Carreira Comunicações Conhecimento Gestão Estratégica IPMA PMI PMO PRINCE2 Projeto Recursos Humanos

Principais desafios em projetos multiculturais

Neste artigo abordo sobre os principais desafios quando trabalhamos com programas ou projetos multiculturais, como é tratado a questão “valor” e principalmente como o “valor” é visto pelas partes interessadas e como relacionar este desafio com a gestão de benefícios e a gestão mudança transformacional. Com a finalidade de estabelecer uma base do entendimento do […]

Comunicações Partes Interessadas PMI Recursos Humanos

Engaje os stakeholders e obtenha sucesso nos projetos

O artigo discorre sobre os Stakeholders (Partes Interessadas) e suas influências sobre os objetivos do projeto. Como identificá-las? O que a literatura diz a respeito? Como mantê-las empenhadas? O objetivo do artigo é apresentar a relevância sobre este tema, e como as principais abordagens de gestão de projetos abordam os Stakeholders. Se o sucesso do […]

Carreira Conhecimento Recursos Humanos

Inteligência Emocional e sua influência no trabalho

Imagine você, numa bela praia ou no campo, onde o dia está completamente perfeito. Você resolve desfrutar um pouco mais deste cenário decidindo fazer um mergulho ou caminhar no pela paisagem, resumindo, você está vivenciando uma experiência positiva até este momento correto? Mas repentinamente uma adversidade ocorre como: uma cobra venenosa ou um tubarão surge. […]

Gestão Estratégica Projeto

A importância do ROI na viabilidade do seu projeto

O artigo desta semana discorre sobre um famoso indicador financeiro conhecido como ROI (Return On Investment) – Retorno Sobre Investimento, também conhecido como taxa de retorno, taxa lucro ou simplesmente retorno. Importante destacar que investir em estratégias de Marketing Digital (conjunto de atividades que uma empresa ou pessoa executa online com o objetivo de atrair […]

Carreira Certificação Projeto

A Adaptabilidade da Carreira do Gestor de Projetos e as principais competências

O artigo desta semana aborda sobre a construção da adaptabilidade da carreira, um conceito Darwiniano (Evolução do homem) trazido para o mundo dos negócios para tratar da prontidão das pessoas para adaptar-se às mudanças com menos dificuldade e, portanto, sobreviverem nesse mundo em transformação, principalmente quando falamos de crises. Abordo também as principais competências para […]